受付・事務業務や設備管理など、施設運営に関わる幅広い業務を
お任せします。
まずは、受付・来客対応／電話対応／事務業務全般／勤怠管理
／設備管理／小口現金管理／入居者様の外出同行（介助なし）
等の施設運営に欠かせない事務・受付業務全般をお任せします。
事務作業だけでなく、入居者様やご家族、取引先やスタッフ等、
様々な人とのやり取りも多いお仕事です◎

まずは施設のことを知っていただき、入居者様の顔と名前を
覚えるところからスタートします。
習熟度に合わせて、少しずつ業務の幅を広げていきましょう！
「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

神奈川県川崎市川崎区浜町４－６－１９
当社施設　住宅型有料老人ホーム「リュエル・シャンテール」
ＪＲ川崎駅からバス　浜町３丁目バス停下車　徒歩３分

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　240,000円〜240,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　＜下記手当を別途支給します＞
●住宅手当：１２０００～２４０００円／月（規定有）
●家族手当（被扶養者）：配偶者１２０００円／月、
　子（１８歳未満）２０００円（１人につき）／月
●資格手当　など

あり

実費支給（上限あり） 月額 50,000円

8時00分〜17時00分

8時30分〜17時30分

9時00分〜18時00分

特記事項：※シフトにより（１）～（３）いずれかの勤務となります

60分

25時間

駐車場なし

一律 60歳

上限 65歳まで

その他

毎週

108日

〜59歳 定年を上限

免許・資格不問

【スキルアップ＆キャリアアップできる環境です】
接客や営業、介護職など、異職種からのジョブチェンジも大歓迎！
施設運営を支える事務職として、活躍しませんか？業務に慣れて
きたら、業務フローの見直しやマニュアルの整備など、運営面の
仕組みづくりにも少しずつ関わっていただきたいと考えています。
「もっとこうしたら働きやすくなるかも」「入居者様がもっと
いきいきと過ごせるには？」といった視点を大切にしながら、
日々の気づきを活かして、施設長や関係部署と協力しながら改善
に取り組んでいただけることを期待しています！
【入社後の流れ】
入社後、まずは本社並びに施設での座学研修で、会社や施設の
概要や安全・マナーについて、施設のルール・サービスについて
など、基本的なことを学んでいただきます。その後は、ＯＪＴを
中心に研修を行います。実際の業務を通じて、基本業務を習得して
ください。ゆくゆくは幅広い業務にチャレンジできる環境です。
【待遇備考】
■給与は１５日締め当月末日払いとなります。
■外部福利厚生サービス加入（全額会社負担）／旅行・買い物・
施設利用（映画館・飲食店等）割引などの福利厚生が充実！
■引越し費用補助有（１０万円～１５万円支給）※規定有

川崎・横浜に根差して、音楽療法を取り入れたデイサービス・
住宅型有料老人ホームの運営をはじめとする介護福祉事業や、
インフラ設備の保守・保全等のエネルギー事業を行っています。

神奈川県川崎市川崎区浜町４－６－１９