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株式会社 小川荘

旅館内のハウスキーパー (パート)

採用人数: 1人
受理日: 2026年3月9日 有効期限: 2026年5月31日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(22070-01071561)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「旅館内のハウスキーパー (パート)」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:富士宮公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員以外
就業形態 パート
仕事の内容

*旅館での清掃業務
・客室内、廊下、ロビー、トイレ、露天風呂(脱衣、シャワー室)
 等の清掃作業
・掃除機や拭き掃除が主な作業となります。
・最近は海外からのお客様が多いですが、就業には言葉の問題は
 有りません。
・お客様により布団敷き有り。
・アメニティー(浴衣、帯、綿棒、タオル)のセット
*未経験者も親切にお教えします。
*業務の「変更の範囲:変更無し」
*60歳以上の方大歓迎
*Wワーク希望の方ご相談下さい。

就業場所

静岡県富士宮市大宮町10番1号

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

時給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 1,150円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし


a + b + c(あれば):1,150円〜1,150円
賞与

なし

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 2,000円

労働時間

9時30分〜13時00分の時間の間の3時間程度

特記事項:お客様のチェックアウトにより就業時間が多少変動します。

就業時間は相談が可能です。ご相談下さい。

休憩時間

0分

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 なし
利用可能な託児所 なし
加入保険等 労災保険,その他(特記事項参照)
定年制 なし
再雇用 なし
入居可能住宅 なし

休日・休暇

週所定労働日数

週3日程度 労働日数について相談可

休日

その他

週休二日

毎週

応募条件

年齢制限 なし
学歴 不問
必要な経験等

必要な免許・資格

免許・資格不問

選考・その他

選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
選考日時 随時
特記事項

・週に交替組みが有り、シフトで勤務します。
・就業時間、就業日数は相談が可能です。又、お客様の宿泊状況に
 よりいろいろな面で多少の変動が出てきます。
・Wワークを希望の方ご相談下さい。
・60歳以上の方も大歓迎します。
・パートの年次有給休暇の付与日数は、法定通り付与します
・各種保険加入は、雇用条件により変わり対象の場合は加入
(扶養の範囲内での就業が可能です)
・ハイパー任意労災加入(業務災害補償制度、疾病見舞金制度、健
康相談窓口あり)

*応募前にはハローワークの紹介状が必要です。

事業者情報

会社名 株式会社 小川荘
事業内容

割烹料理と旅館業務

代表者名 小川 登美江
法人番号 5080101011306
従業員数 企業全体:11人 就業場所:11人 うち女性:10人 うちパート:7人
住所

静岡県富士宮市大宮町10番1号

ハローワーク求人情報

求人番号 22070-01071561
受理安定所 富士宮公共職業安定所
住所 静岡県 富士宮市神田川町14‐3
電話番号 0544-26-3128
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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