都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレー
ター（当社製）のメンテナンス業務（保守・点検）に携わって頂き
ます。具体的には、オフィスビル・マンションや商業施設などに設
置されているエレベーター、エスカレーターの定期的な保守および
点検部品の交換、業務報告など、お客様のスケジュールに合わせて
訪問しメンテナンス業務を遂行頂きます。点検は１台につき９０分
程度で１～２名で実施。支店にもよりますが基本的には１日に３～
４台程度です。その他必要に応じて小規模な修理工事なども行いま
す。
＊変更範囲：会社の定める業務都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレー
ター（当社製）のメンテナンス業務（保守・点検）に携わって頂き
ます。具体的には、オフィスビル・マンションや商業施設などに設
置されているエレベーター、エスカレーターの定期的な保守および
点検部品の交換、業務報告など、お客様のスケジュールに合わせて
訪問しメンテナンス業務を遂行頂きます。点検は１台につき９０分
程度で１～２名で実施。支店にもよりますが基本的には１日に３～
４台程度です。その他必要に応じて小規模な修理工事なども行いま
す。
＊変更範囲：会社の定める業務

東京都中央区東京都中央区

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　206,000円〜400,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　別途、インセンティブ制度、技能・資格に応じた手当あ
り

あり

通勤手当あり実費支給（上限なし）

１ヶ月単位

8時45分〜17時30分

特記事項：月平均２０日／１５５時間

60分

25時間

一律 60歳

上限 65歳まで

祝日，その他

その他

128日

〜59歳 定年を上限

高校以上

昇降機のメンテナンス経験（メーカー、独立系問いません） あれば尚可

昇降機等検査員あれば尚可

・将来的にはローテーションでエリア内転勤の可能性あり。
＊変更の範囲：国内外拠点のうち、会社が定めるものとするが、
転居を伴わないものが多い
・賃金は経験、スキル、前職の年収を考慮します。
・有給休暇は入社時に付与します（前職の付与日数を考慮します）
・２０２５年度全社平均有給取得日数：１４日間

＊質問がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を受け
　た上でデータにてメールで送付ください

＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります
　ただし、オンライン自主応募の場合は不要
＊対面面接の他、リモート面接も対応いたします

＊エレベーター・エスカレーター・他昇降機の製造、販売、据付、
保守、改修、修理および点険　＊各種ビルの監視制御ならびにビル
管理　＊建築物の設計・施行・監理および建築関連手続きの申請