小学校教諭のハローワーク求人

横浜市小学校内の学童保育「放課後キッズクラブ」の 常勤スタッフ（リーダー）として、 子どもたちの放課後を安心・安全に見守り、 施設の管理運営に携わってみませんか。 ＜主な仕事＞ ・子どもたちの...

「私立　品川翔英小学校（旧　小野学園小学校）」で、 学童保育施設の副主任として、子どもたちの放課後を 安心・安全に見守り、施設の管理運営に携わってみませんか。 ＜主な仕事＞　変更範囲：変更なし...

理究キッズは地域の小学生対象の学童保育を運営しています。 川崎市こども文化センターの運営を担う、 地域の子どもたちに安心・安全の場と 楽しい時間を一緒に作ってくださる方募集集しています。 〈主...

川崎市こども文化センターの運営を担う、地域の子どもたちに 安心・安全の場と楽しい時間を一緒に作ってくださる方を 募集しています。 「副館長」として子どもたちと現場で頑張る スタッフのために管理・...

小学校内の学童保育・わくわくプラザのお仕事です。 学童保育施設の副主任として、子どもたちの放課後を 安心・安全に見守り、施設の管理運営に携わってみませんか。 研修や先輩スタッフのサポートもあるの...

児童・生徒への教科等の指導（三鷹市の小・中一貫教育校における 相互乗り入れ授業を実施する際に外出する教員の代替として） 週の就労時間による賃金例示（学校により異なる） 【月額７，８３３円～月額...

＊就学、転学及び特別支援教育に関わる相談に対応する仕事です。 　 ※勤務日及び時間 　・月～金曜日の週４日間 　・原則９：００～１７：００の７時間 ※業務の変更範囲：変更なし ＊別途市指定...

　一時保護児童に対して一時保護期間中の学校教育の代替として、 福祉職をはじめ他の職員と連携協力して学習指導を行う。児童の学 習面の課題を発見し、学習意欲を引き出し、学力の向上を図ってい くことに...

＼子どもたちにとって、安心安全な放課後の居場所を一緒に作って いきませんか？／即日勤務可能！　経験・ブランク不問！今すぐ活 躍したい方も大歓迎です。就業中の方もお気軽にご応募ください♪ お持ちの...

【入社日相談可！】新しい環境で働きたい方、スキルアップを目指 したい方大募集！面接は土日・夜間・ＷＥＢでの対応が可能◎施設 長のサポートもお願いします。施設を巡回し、施設長が感じている 課題や困...

＜２０２５年４月受託運営開始＞ 放課後施設スタッフを募集しております♪《資格なしＯＫ・ 未経験ＯＫ》≪年齢や学歴に関係なく活躍できます♪≫ 指導員業務全般はもちろん、児童クラブの運営を円滑に 進...

２０２５年４月受託運営開始！《勤務曜日：水・金》１日４時間、 資格なしＯＫ放課後児童クラブのコーディネーターとして施設の運 営に携わって いただきます。児童への遊び・学びの支援に加え、保護者・ ...

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性あ 　り

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性あ 　り

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり

○療育を行う必要があると認られる未就学児への指導他 　成長の手助け ○他機関との関係構築等 ＊変更範囲：本人に確認の上、会社が定める業務に変更の可能性 　あり