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株式会社 ビルワーク・ジャパン

警備・宿日直業務

採用人数: 1人
受理日: 2024年11月14日 有効期限: 2025年1月31日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(04010-68101441)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「警備・宿日直業務」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:仙台公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員以外
就業形態 パート
仕事の内容

・電話応対
・時間外患者の及び救急患者の受付・カルテ作成
・院内巡視
・鍵や照明の管理
・ボイラーの通常運転操作
・軟水の検査確認

*簡易ボイラーの資格がない方は入社後取得していただきます。
 (資格取得後、職能手当5,000円支給します)
*高年齢者(60歳以上)、未経験者の応募を歓迎します。

変更範囲:会社の定める業務

就業場所

宮城県刈田郡蔵王町大字円田字和田130

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

労働条件

賃金

時給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 973円〜973円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 上記時給については最低賃金減額特例許可申請前の賃金
で申請後は下記日給となります。
日給:10,480~15,640円
詳細につきましては「求人に関する特記事項欄」を参照
ください


a + b + c(あれば):973円〜973円
賞与

なし

通勤手当

実費支給(上限あり) 月額 10,000円

労働時間

1ヶ月単位

17時00分〜8時30分

8時30分〜8時29分

特記事項:(1)休憩480分:実働 7.5H

(2)休憩540分:実働15.0H

休憩時間

480分

転勤 あり
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制 なし
再雇用 なし
入居可能住宅

なし

休日・休暇

週所定労働日数

週2日〜週3日 労働日数について相談可

休日

その他

週休二日

毎週

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

18歳〜 法令の規定により年齢制限がある

学歴 不問
必要な経験等

必要な免許・資格

免許・資格不問

選考・その他

選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知 面接後3日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
選考日時 随時
特記事項

・年次有給休暇は法定通りとなります。
・教育期間は3日、実務研修は5日間あり。
 時給973円(交通費実費支給)となります。

*断続的労働に従事するものに対する適用除外許可申請済
 就業時間:17:00~翌8:30 
       8:30~翌8:30 
*断続的労働に従事する者の最低賃金の減額の特例許可書は採用後
申請予定(許可されるまでは宮城県最低賃金にて対応)
 所定労働時間:18時間23分
 実作業時間 : 1時間1分
 手持ち時間 :17時間22分
 最低賃金からの減額率:37.7%(R6.3.21時点)
※減額申請前は時給973円(拘束時間含む)、申請後は日給制に
なります。
 日給計算例:労働時間(2)の場合 時給607円
 宮城県最低賃金973円 減額特例許可金額576円
 ア)607円×24h=14,568円
 イ)607円×0.25×7h=1,063円
 日給:15,640円=ア)+イ)の端数繰り上げにて計算

事業者情報

会社名 株式会社 ビルワーク・ジャパン
事業内容

建物の衛生管理業務や設備メンテナンス、整備業務を主力に、医療
機器の販売、医療コンサルタントなどを行っている。

代表者名 納庄 国英
法人番号 1370001002131
従業員数 企業全体:480人 就業場所:3人 うち女性:0人 うちパート:3人
住所

宮城県仙台市太白区富沢西4丁目9番地の9

ハローワーク求人情報

求人番号 04010-68101441
受理安定所 仙台公共職業安定所
住所 宮城県 仙台市宮城野区榴岡4-2-3仙台MTビル3階、4階、5階
電話番号 022-299-8811(代)
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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