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ケアプラン千葉松波 (合同会社縁)

ケアマネージャー/在宅勤務可(テレワーク可)

採用人数: 1人
受理日: 2024年12月26日 有効期限: 2025年2月28日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(12010-39701841)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「ケアマネージャー/在宅勤務可(テレワーク可)」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:千葉公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員
就業形態 フルタイム
仕事の内容

◆居宅ケアマネジャー
*居宅サ-ビス計画(ケアプラン)の作成・作成されたサ-ビス計
画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整・プランが計画通り
に実施されているかの観察や評価・要介護認定申請及び介護保険の
手続きの代行・在宅介護に関する相談等。

*ライフスタイルに合わせて働きやすい環境で、ケアマネジャーと
 して一緒成長しませんか?

【変更範囲:変更なし】

就業場所

千葉県千葉市中央区松波2-1-15

雇用期間

雇用期間の定めなし

労働条件

賃金

時給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 234,000円〜268,700円
定額的に支払われる手当(b): -
固定残業代(c): なし
その他の手当等付記事項(d): 時給×月平均稼働日数×8hで月額を算出しています。


a + b + c(あれば):234,000円〜268,700円
賞与

なし

通勤手当

なし

労働時間

9時00分〜18時00分

9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度

特記事項:ライフスタイルに合わせることが可能

休憩時間

60分

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制

一律 65歳

再雇用

上限 70歳まで

入居可能住宅 なし

休日・休暇

休日

土曜日,日曜日,その他

週休二日

毎週

年間休日数

110日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

〜64歳 定年を上限

学歴 不問
必要な経験等

ケアマネ経験優遇 あれば尚可

必要な免許・資格

介護支援専門員(ケアマネージャー)必須

選考・その他

選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後5日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,ジョブ・カード
選考日時 随時
特記事項

*年次有給休暇は労働日数に応じて法定通り付与します。
*社会保険の加入は労働時間、日数によります。

事業者情報

会社名 ケアプラン千葉松波 (合同会社縁)
事業内容

ケアプランの作成

代表者名 池田 寿士
法人番号 2040003020254
従業員数 企業全体:5人 就業場所:4人 うち女性:2人 うちパート:1人
住所

千葉県千葉市中央区松波2-1-15

ハローワーク求人情報

求人番号 12010-39701841
受理安定所 千葉公共職業安定所
住所 千葉県 千葉市美浜区幸町1‐1‐3
電話番号 043-242-1181
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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