病院の中央監視室で、常駐管理・監視や病院からの依頼対応などを
お任せします。
未経験でも安心して挑戦できるお仕事です！

＜具体的には＞
■中央監視室でのモニター監視
■熱源空調設備の維持管理業務（空調の温度調整など）
■日常巡視業務（目視点検）
■精密機器の点検業務（保守点検・年次点検）
■建物設備の修繕業務
■病院からのリクエスト対応
４０～６０代で入社する方も多いです！

北海道小樽市若松１丁目２番１号
小樽市立病院

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　210,000円〜350,000円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　夜間待機手当　１勤務あたり３，１００円支給

なし

実費支給（上限あり） 月額 100,000円

１ヶ月単位

8時30分〜8時29分

8時30分〜17時30分

特記事項：（１）１６時間勤務→明休み→公休のローテーションを原則とする

（２）３ヶ月に１回程度

※月平均１０～１１回程度の勤務

※突発的な業務の場合は時間外対応となります。

480分

なし

その他

毎週

109日

18歳〜 法令の規定により年齢制限がある

高校以上

２級ボイラー技士あれば尚可

■創業（１９６４年）から半世紀以上にわたり建物設備サービスに
携わり、空調に加え電気、給排水、衛生等を含めた「総合建物設備
メンテナンス企業」として迅速かつ高品質なサービス提供を実施。
常に建物設備を最適な状態で稼働させ、お客様の事業活動の持続化
をサポートし、地球環境負荷の低減にも貢献してきました。

◆私達の強み◆
○弊社は空調を中心とした建物設備システム全般に対する、ワンス
トップサービス（点検、修繕、更新、環境診断、工事及びソリュー
ション提案）を行っています。事故や故障を未然に防ぎ、お客様を
不測の事態から守るという『予防保全』の概念を基に、年間を通じ
て計画的に行う保守メンテナンスを中心に、突発的な不具合に対す
るスポットメンテナンス、省エネ・省コスト提案も行っています。

※年次有給休暇：入社日から付与します
※免許資格取得支援制度有り：規定により褒賞金支給
※福利厚生倶楽部（ＲＥＬＯ　ＣＬＵＢ）加入制度有り
※業務の変更範囲：会社の指示する業務
※昇給は会社の業績、および個人の能力によります

建物設備メンテナンスサービス業

北海道札幌市東区北１９条東２１丁目４－８