＊簡単な資料作成、ファイリング、各種申請書類の提出なども
　お願いしています。
＊入社後２週間のマナー研修や実務研修が充実しているので
　習得可能です。（マニュアル完備）
＊来客されるお客様応対（受付・ご案内・お茶出し等を含みます）
　や掛かってくる電話を担当者へつなぐ電話対応です。

◆お子様の病気や学校行事を優先することができるので、
　子育てと仕事を両立しながら安心して働くことができます。
　【仕事と子育てが両立しやすい求人】

　　　　　　　　　　　　　　　［変更範囲：会社の定める業務］

兵庫県芦屋市川西町２－３７　芦屋サウザンドビル３０５

雇用期間の定めなし

時給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　1,300円〜1,600円
定額的に支払われる手当（b）：　-
固定残業代（c）：　なし

なし

実費支給（上限なし）

9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上

特記事項：就業時間は応相談

0分

なし

週3日〜週5日 労働日数について相談可

土曜日，日曜日，祝日，その他

毎週

高校以上

＊未経験者優遇
＊社会人経験３年以上（個々のキャリアに応じて実務研修・マナー
　研修を行います） あれば尚可

免許・資格不問

＊就業日数・時間により各種保険加入いたします。
＊有給休暇・休憩時間は法定通り付与いたします。
＊資格取得補助、健康診断補助、年間３回の食事会あり。
【アピールポイント】
働きやすい環境で、家事育児と仕事の両立ができます。
現正社員のほとんどが、パートタイム勤務スタートから、正社員に
。仕事と育児・家事の両立ができて、実務経験を積める職場となっ
ています。（残りの正社員は学生からのアルバイトから昇進、新卒
採用にて）
■事例１（女性４０代）　前職（金融関係）入社３年目で正社員
年収：３５０万／３年目、３９０万／４年目、４２０万／５年目
■事例２（女性３０代）　前職（教育関係）入社３年目で正社員
年収：２８０万／３年目、３３０万／４年目、３６０万／５年目
毎週水曜日の午前中に、全体会議を行っております。意見を言いや
すい環境や意見交換を行って、全社員、スタッフと所内との方向性
を合わせています。従業員が働きやすい環境つくりを心がけており
ます。
【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・残業がなく、土・日・祝日が休み　・勤務日数、時間が相談可能
・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇等取得可

代表は４９歳、会計のエキスパートとしてお客様を元気にすべく日
々活動している。お客様に寄り添い経営課題を解決している。

兵庫県芦屋市川西町２－３７　芦屋サウザンドビル３０５