【ケアマネジャー募集】ハートケアプランセンター
健祥会ハートと同じ敷地内にある「ハートケアプランセンター」で
、ケアマネジャーとして活躍しませんか？
利用者様が自分らしく暮らせるよう、適切なケアプランの作成やサ
ービス調整を行うお仕事です。
【主な業務内容】
・利用者様の希望やニーズに沿ったケアプランの作成
・介護サービスの調整、各種手続きの代行
・施設との連絡調整など
未経験・ブランク歓迎！先輩職員がサポートします。
「誰かの役に立ちたい」そんな想いを仕事にしませんか？
＊業務の変更範囲：健祥会グループ内での全ての業務

徳島県板野郡上板町下六條字中西５０番地１

雇用期間の定めなし

月給
基本給（月額平均）又は時間額(a)：　165,000円〜185,000円
定額的に支払われる手当（b）：　職能手当 20,000円〜40,000円処遇改善手当 3,000円〜3,000円資格手当 7,000円〜7,000円
固定残業代（c）：　なし
その他の手当等付記事項（d）：　業績手当：３００円～１，０００円（１件につき）
頑張手当：５，０００～１０，０００円
子育て応援手当：月額１０，０００円（支給条件あり）
年末年始手当：２，０００円（支給条件あり）
時間外手当

あり

実費支給（上限あり） 月額 20,000円

１ヶ月単位

8時00分〜17時00分

8時30分〜17時30分

9時00分〜18時00分

特記事項：・８時３０分～２０時１５分／９時００分～２０時４５分

　１０時００分～１９時００分（休憩７５分）

・８時００分～１３時００分／１３時００分～１８時００分（休憩

なし）

75分

2時間

駐車場あり

一律 60歳

上限 65歳まで

その他

その他

110日

〜59歳 定年を上限

高校以上

介護支援専門員（ケアマネジャー）としての経験 あれば尚可

介護支援専門員（ケアマネージャー）必須

面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。
面接を希望される方は紹介窓口にお問い合わせください。
＊徳島県介護人材育成事業者　認証事業所
＊３６協定届出済み
＊経験者優遇・キャリアパス制度あり
＊制服貸与、通勤手当は距離に応じて支給（規程による）
＊子育て中の方など、家庭と仕事の両立が図れるよう
　勤務日数・勤務時間等柔軟に対応
【福利厚生】職員親睦研修旅行（国内外、様々なコース）
　県内企業等と提携した社員割引制度あり。
【正規職員について】「無限定職員」と「限定職員」に区分。
（昇給・賞与等に待遇差あり※転換も可）
「無限定職員」とは勤務に関し全く制限がない職員ですが、勤務
時間帯や勤務できる曜日、勤務できる地域等に制限のある方でも
「限定職員（正規職員）」として働くことができます。
※正規職員として働き方を幅広くするための制度

グループ事業として、高齢者施設、障害者施設の運営をはじめ、乳
幼児教育、人材育成分野の展開。社会福祉法人として、健康づくり
や介護予防、文化振興などの地域貢献事業にも取り組んでいます。

徳島県板野郡上板町下六條字中西５０番地１