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株式会社ももとせ

看護職員(通所介護)【新規事業所スタッフ】

採用人数: 1人
受理日: 2026年11月13日 有効期限: 2027年1月31日

応募方法

  1. この求人の求人番号をメモする(43030-10170761)
  2. 最寄りのハローワークへご利用時間内に行く※
  3. 窓口で求職申込みをし、職員の方と相談する
  4. 相談時にメモした求人番号を伝える
  5. 企業への紹介状を発行してもらう
「看護職員(通所介護)【新規事業所スタッフ】」の求人は、ハローワークに掲載された求人です。(求人受理安定所:菊池公共職業安定所)
求人の応募するためには、ハローワークで紹介状を発行してもらう必要があります。
※紹介状発行後の選考手順についてはハローワーク担当者または企業担当者の指示に従ってください

求人基本情報

雇用形態 正社員以外
就業形態 フルタイム
仕事の内容

・通所介護の看護業務
・個別機能訓練指導
・通常の通所介護業務
・記録
・シフトにて開いている時間がある場合は、訪問介護業務を応援
 していただく場合があります。

 「変更の範囲:変更なし」

*応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

就業場所

熊本県山鹿市南島186番地

『デイサービス みないる』

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)

労働条件

賃金

月給
基本給(月額平均)又は時間額(a): 186,000円〜190,000円
定額的に支払われる手当(b): 処遇改善手当手当 25,000円〜25,000円資格手当手当 15,000円〜15,000円
固定残業代(c): あり
その他の手当等付記事項(d): 役職に就く場合は役職手当:10000円


a + b + c(あれば):278,500円〜283,500円
賞与

あり

通勤手当

一定額 月額 10,000円

労働時間

8時30分〜17時30分

8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度

休憩時間

60分

時間外

32時間

転勤 なし
マイカー通勤

駐車場あり

福利厚生

育児休業取得実績 なし
利用可能な託児所 なし
加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制 なし
再雇用

入居可能住宅 なし

休日・休暇

休日

その他

週休二日

毎週

年間休日数

105日

応募条件

年齢制限 あり
年齢制限の理由

学歴

必要な経験等

看護師・准看護師 必須

必要な免許・資格

看護師あれば尚可

選考・その他

選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知 面接後7日以内
応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
選考日時 随時
特記事項

*有期雇用労働者として入社していただきますが、試用期間半年を
 経過後に、話し合いを持って正社員になられるか決めていただけ
 ればと思います。 

*資格は持っていても、未経験な方なども大歓迎いたします。
 私達も初めての立ち上げになりますので、いろいろな意見を聞か
 せていただき、話し合いながら事業所を作り上げていきたいと思
 っていますので、気持ちのある方をお待ちしています。

■知識や技術のみではなく、チームワークを大事にしてくださる方
 を歓迎します。

*新規事業所設立のため、雇用開始は令和9年3月1日を予定して
 いますが、雇用開始予定日前から就労可能な方については、お気
 軽にお申し出ください。

事業者情報

会社名 株式会社ももとせ
事業内容

訪問介護・通所介護(通用規模)・配食弁当

代表者名 辻 久志
法人番号 9330001033742
従業員数 企業全体:9人 就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人
住所

熊本県山鹿市古閑1089-7

ハローワーク求人情報

求人番号 43030-10170761
受理安定所 菊池公共職業安定所
住所 熊本県 菊池市隈府字南田771‐1
電話番号 0968-24-8609
情報元 ハローワークインターネットサービス
※ハローワーク求人はどの安定所でも応募可能です
※求人の紹介を受けたいときは求人番号をメモし、ハローワークの相談員にお伝えください

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